來源：人力資源部
作者：李素芳
發(fā)布時間：2021-05-27
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5月20日，路通公司職業(yè)技能等級認定中心備案審核工作會議在三樓會議室召開。鄭州市人社局職業(yè)技能鑒定處處長凡金偉等五名評審組專家出席會議。公司黨委委員、總工程師李子云、工程分公司黨支部書記張紅斌、養(yǎng)護分公司黨支部書記崔金松、副經(jīng)理班中陽、騰盛公司副經(jīng)理陳紅衛(wèi)、質(zhì)檢中心試驗檢測部副部長王震參加會議。會議由人力資源部部長李素芳主持。
會上，李子云總工就公司職業(yè)技能等級認定中心備案申請工作作以匯報，重點匯報了我公司擬申請備案的工程測量員、筑路工、養(yǎng)護工等三個工種的技術(shù)力量優(yōu)勢和認定管理機構(gòu)的籌備建設情況。隨后，凡金偉就國家人才評價“放、管、服”政策及備案工作中的要點與我公司進行交流。指出，一是人才評價制度的改革工作是為了加快政府職能轉(zhuǎn)變，健全完善技能人才評價體系，形成科學化、社會化、多元化的技能人才評價機制。二是以企業(yè)為主體進行認定，有利于實現(xiàn)企業(yè)自主培養(yǎng)、評價、選拔、使用人才并與待遇相結(jié)合的工作機制。最后，專家組一行對我公司認定中心的制度建設、組織機構(gòu)建設、實操場地建設、硬件設施籌備等幾個環(huán)節(jié)進行綜合考察。
5月24日，經(jīng)專家組4天的封閉評審，我公司順利通過備案。備案成功后，公司可對備案工種在全市范圍內(nèi)進行自主等級認定，經(jīng)公司統(tǒng)一發(fā)證后，證書實現(xiàn)全國認可，真正惠及廣大技能人員，并可享受工勤等級技能補貼，對于推動高技能人才培養(yǎng)工作具有重要意義。