來源：黨委辦公室
作者：李幸偉
發(fā)布時間：2020-06-01
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為加強(qiáng)干部任前廉潔自律教育，筑牢干部防腐拒變思想防線，6月1日，路通公司召開干部任前廉政談話會議，對新任用的11名中層管理人員進(jìn)行集體任前廉政談話。公司黨委書記、董事長胡香凱對新任干部提出要求。
胡書記結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律要求，對新任干部提出了幾個方面的要求：一是講政治。牢固樹立全局觀念和大局意識，緊緊圍繞公司年度目標(biāo)任務(wù)和黨委安排部署開展工作，抓落實、促發(fā)展；二是講廉潔。牢固樹立底線意識和紅線意識，嚴(yán)格遵守廉潔自律規(guī)定和公司規(guī)章制度，自覺接受監(jiān)督，做到依規(guī)用權(quán)、依章辦事； 三是講擔(dān)當(dāng)。牢固樹立責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識，遇到問題不回避、不畏難，盡職盡責(zé)，扎實做好本職工作；四是講團(tuán)結(jié)。牢固樹立團(tuán)隊意識和集體意識，與班子成員分工協(xié)作、搞好團(tuán)結(jié)，關(guān)心愛護(hù)身邊同事，發(fā)揮好“傳幫帶”的作用；五是做表率。時時處處嚴(yán)格要求自己，學(xué)在先、干在前，發(fā)揮黨員干部模范作用。
開展干部任前廉政談話，是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的一項重要制度，是落實公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的具體行動，也是對干部政治上的關(guān)心和愛護(hù)，確保新任干部始終保持頭腦清醒，強(qiáng)化紀(jì)律意識和規(guī)矩意識，從嚴(yán)要求自己，繃緊廉潔自律這根弦，爭做廉潔自律的表率。